negociation annuelle obligatoire 2005

Communiqué - 28/11/2005

Chers amis,

La dernière réunion portant sur la négociation annuelle obligatoire s'est soldée sur des propositions émanant des organisations syndicales

qui sont :

• MESURE GÉNÉRALE
Pour les 2 organisations SNAPAC CFDT et SYNPTAC CGT
1,30% de mesure générale rétroactive au 1er janvier 2005

• MESURES CATÉGORIELLES

Pour le SNAPAC CFDT
Des points de hausse pour les mesures catégorielles
à savoir :

1 point pour la catégorie 1
1 point pour la catégorie 2
1 point pour la catégorie 3, ayant un coefficient en dessous de 281
1 point pour la catégorie 4, ayant un coefficient en dessous de 337

Pour le SYNPTAC CGT
Des points de hausse pour les mesures catégorielles
à savoir :

1 point de hausse pour la catégorie 1
1 point de hausse pour la catégorie 2
1 point de hausse pour la catégorie 3

Sur les 1,70% alloués aux mesures générales, catégorielles et individuelles, nous souhaitons privilégier des mesures collectives (mesures générales et catégorielles) à des mesures individuelles.

Précisons qu'un assez grand nombre de salariés ont déjà eu en 2004 et 2005 des avancements individuels par le biais de la classification (24 personnes en 2004 et 2005), ou par des mesures individuelles (16 mesures en 2004 et 3 mesures connues dues à la mobilité interne en 2005).

Il nous semble donc prioritaire cette année de ne pas creuser trop l'écart entre inflation et mesures collectives.

Une prochaine réunion aura lieu le 6 décembre pour poursuivre la négociation en prenant en compte nos propositions.

Marion Bastien, déléguée syndicale SNAPAC CFDT
Caroline Chhith, déléguée syndicale SYNPTAC CGT